Reflexiones | Don't Give up!

Facebook, Google y Experimentos de Psicología Social

19 julio, 2014 / jrgsanta / No hay comentarios

Generalmente los estudios de psicología social investigan cómo los comportamientos de alguien influyen en el comportamiento de un grupo o en los estados internos de las personas. Estos estudios suelen ser aplicados a una muestra de personas que previamente han autorizado su participación en el experimento en cuestión, pero ¿Qué pasaría si alguna empresa realizará experimentos sin autorización?

Facebook, Google y los Experimentos de Psicología Social

¿Es el Big Data una oportunidad para las empresas?

9 julio, 2014 / jrgsanta / No hay comentarios

Antes de llegar a una respuesta a la pregunta planteada me gustaría analizar uno de los ejemplos más resplandecientes del poder del Big Data.

Considerando mi experiencia particular, en los tres últimos eventos a los que he asistido se ha puesto el mismo ejemplo de éxito de Big Data. Me estoy refiriendo a Google Flu Trends (GFT). Si no lo conocéis; cosa que dudo bastante, se trata de un modelo para predecir los brotes de gripe en determinados países, entre los cuales se encuentra España.

Google Flu Trends

Científico de datos, un presente con mucho futuro

29 junio, 2014 / jrgsanta / No hay comentarios

«La información es poder»

“El conocimiento en si mismo es poder”

Francis Bacon (S. XVI)

Siempre se ha sabido que quien posee la información y el conocimiento tiene el poder. La diferencia con otros tiempos es que la cantidad de información está creciendo exponencialmente y la posibilidad de acceder a ella se ha universalizado.

Visión estratégica, información y toma de decisiones

22 junio, 2014 / jrgsanta / No hay comentarios

En muchas películas de batallas antiguas podemos ver como el comandante de los ejércitos se sitúa en una colina cercana desde donde divisa el campo de batalla. Podríamos pensar que se coloca allí para evitar el peligro, pero en realidad se trata de un tema de visión estratégica. Es necesario que evite ciertos peligros para concentrase en los movimientos de tropas de forma adecuada.

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Por analogía, en el mundo de la empresa necesitamos que nuestros directivos realicen esta función para que las empresas alcancen el éxito y mantengan su supervivencia. En la actualidad los ejércitos de nuestros directivos son la información y es necesario que estén preparados para utilizarla de forma efectiva en la toma de decisiones.

Presencia, concentración y esfuerzo.

16 junio, 2014 / jrgsanta / No hay comentarios

Hoy en el gimnasio tocaba clase de spinning, pero hoy no ha sido una clase cualquiera, ha sido espectacular. Hoy un nuevo y magnifico monitor además de hacernos sudar, nos ha dado una autentica lección difícil de olvidar. Lección perfectamente condensada en una de sus exclamaciones durante la clase:

¡ Tenéis que estar aquí y ahora, no perder la concentración y esforzaros en realizar un trabajo excelente!

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En esta frase se condensan tres principios que considero fundamentales en la vida y que por supuesto son necesarios para la realización de un trabajo excelente.